Facilitando tu
proyecto de vida
Somos conscientes de que vivimos en una sociedad que históricamente ha naturalizado el modelo heterosexual como hegemónico, generando procesos de exclusión y un elevado sufrimiento en muchas personas que no se ajustan a los cánones sexoafectivos normativos mayoritarios.
Por ello, nos parece imprescindible tener una perspectiva LGTBIQ+ a la hora de realizar nuestra intervención psicoterapéutica. Atender las necesidades y procesos emocionales de aquellas personas que han crecido con sensación de extrañeza, baja autoestima, que han sido estigmatizadas o han sufrido humillación, aislamiento social u otras violencias que derivan habitualmente en heridas psicológicas generadas por la LGTBIQ+fobia, el sexismo y el machismo estructural.
La psicoterapia LGTBIQ+ parte de esta mirada y comprensión estructural para facilitar el proceso de autoconocimiento y empoderamiento personal a partir de poner en palabras cómo esta estructura social ha condicionado nuestra autoestima, la forma de percibir nuestra orientación sexual, nuestra identidad de género o nuestra expresión de género.
Así pues, ofrecemos un espacio psicoterapéutico con dos principales objetivos:
- Acompañar en el proceso de salida del armario, relación con familiares, amistades, parejas o contexto laboral.
- Fomentar la toma de conciencia y análisis de las estructuras de dominación social para la reparación y empoderamiento, con el fin de que la persona que viene a consulta pueda desarrollar su autoconocimeinto de manera crítica y situada en el contexto social.
• Homofobia interiorizada. Lesbofobia interiorizada. Bifobia interiorizada. Transfobia interiorizada.
• Efectos psicoemocionales de sufrir bullying LGTBIQ+fóbico.
• Acompañamiento emocional y asesoramiento psicológico ante la verbalización pública (salida del armario) de la orientación sexual o la identidad de género.
• Conflictos relacionales con familiares y/o amigos por causas LGTBIQ+fóbicas.
• Abordaje de conflictos en parejas LGTBIQ+ y familias homoparentales/homomarentales.
• Conflictos en el contexto laboral en personas LGTBIQ+.
• Espacio de reflexión de las normatividades identitarias en torno al género, la orientación sexual, el color de la piel, las capacidades funcionales, la gordofobia, la clase social, etc.
• Detección de posibles relaciones de sometimiento y violencia invisibilizada con el fin de identificarlas y revertirlas con fines empoderadores y emancipadores.